
新員工入職
通過3D交互式設備熟悉和引導式程序演練,在接觸真實設備之前加速新維護技術人員的能力培養。

在FactVerse Designer中使用3D模型、動畫序列和數據綁定設備狀態創建分步培訓程序。學員與真實設備的逼真模擬進行互動。
帶有逼真控制、運行狀態和故障場景的生產機械交互式3D複製品。操作員安全地練習開機、關機、換產和故障應對。
使用AR/MR設備將數字指令疊加到實體設備上。新技術人員可以在實際機械上跟隨專家制作的全息程序進行學習。
將培訓構建為漸進式等級。內置評估驗證操作員能力、跟蹤完成率、評分績效並認證操作員的特定設備類型。
培訓場景使用與運營數字孿生相同的3D模型和資產上下文。當設備或SOP變更時,可在Director中更新培訓內容以保持同步。
培訓內容支持中英日繁多語言和AI翻譯。無需差旅即可為分佈式團隊提供一致的培訓。
面向各產業的實際應用方式與已驗證場景。

通過3D交互式設備熟悉和引導式程序演練,在接觸真實設備之前加速新維護技術人員的能力培養。

通過交互式3D模擬對工人進行上鎖掛牌、受限空間進入和化學品處理認證。

使用3D模擬培訓操作員進行復雜CNC設置、包裝線換產、起重機/叉車操作和換刀。

使用逼真的3D產品模型培訓質檢人員的目視檢驗程序、測量技術和缺陷分類。

在多個製造站點部署相同的培訓內容。每位操作員獲得一致的指導。
傳統培訓模式受限於課堂環境和紙質材料,知識保留率低,且難以標準化。DataMesh Director + DataMesh One通過3D和混合現實技術,將培訓內容帶入真實工作場景,實現沉浸式、標準化的技能培訓。
使用Director創作分步操作指導,新員工按照3D指引在實際設備上學習——降低安全風險的同時提高學習效率。
通過DataMesh One的混合現實會話功能,專家可以遠程參與並在場景中實時標註——減少出差需求。
使用Simulator在全虛擬環境中評估操作能力——無需佔用實際設備和生產時間。
| 指標 | 效果 |
|---|---|
| 培訓時間 | ↓ 40–60% |
| 知識保留率(30天) | ↑ 75%(vs. 講授式20%) |
| 新員工上崗時間 | ↓ 50% |
| 培訓師出差需求 | ↓ 70% |
| 培訓材料成本 | ↓ 60% |
培訓場景可在HoloLens 2、Magic Leap、iOS/Android移動設備和桌面瀏覽器上運行。在FactVerse Designer中編寫一次,部署到任何平臺。
使用現有CAD/BIM模型,使用FactVerse Designer的可視化編輯工具可在2-4小時內創建新培訓場景。無需編碼。
平臺跟蹤完成率、評估分數、達能力時間和程序準確性。